Hub suisse de la résilience
Nous renforçons les personnes et les organisations
À propos du Swiss Resilience Hub
Le Swiss Resilience Hub est le centre de compétences pour la résilience et gestion en Suisse. Notre objectif est de renforcer les organisations, les équipes et les collaborateurs à tous les niveaux. Pour ce faire, nous comptons sur plus de 30 coachs expérimentés et sur des développeurs de cadres et d'équipes. Ils misent sur des interventions et des programmes favorisant la santé et la performance et s'orientent vers les conditions et les objectifs des clients - ou de leurs collaborateurs. Avec notre programme hybride GROW, nous renforçons durablement la marque employeur de entreprises ainsi que la santé mentale et les compétences de direction des collaborateurs. Le site GROW-plateforme en fait partie. Il permet aux utilisateurs d'effectuer des voyages d'apprentissage individuels sur la résilience. Grâce à une étroite collaboration avec la ZHAW, nous pouvons évaluer l'efficacité de nos formats et les optimiser en permanence. Comme la résilience sociale nous tient à cœur, nous avons également développé un programme de résilience pour les apprenants. Et dans la série Podcast"Résilience - apprendre des crises", des personnalités suisses parlent de leurs expériences et de leurs stratégies de résilience. Pour nous, la résilience consiste à grandir à travers les défis et les crises et non pas à "devoir tout supporter".
Offre de services
- Avec un programme de résilience pour les jeunes, nous aidons les apprenants à être mentalement sains et forts et à apprendre comment l'entraînement à la résilience peut les aider, eux et leurs pairs. Nous les formons également à la résilience afin qu'ils puissent atteindre d'autres groupes cibles (parents, associations de jeunes, écoles, etc.) par le biais de podcasts ou d'interventions.
- Nous soutenons les collaborateurs à tous les niveaux et les équipes dans le renforcement de leur résilience ainsi que les organisations dans la promotion du bien-être d'entreprise.
Nos programmes sont également conçus pour l'industrie financière :
- Programme GROW : un programme hybride pour renforcer la résilience personnelle des collaborateurs et le bien-être de l'entreprise
- Corporate Coaching : coaching individuel adapté aux différents niveaux pour les cadres et les collaborateurs.
- Resilient Leadership : un programme de développement du leadership pour les leaders actuels et futurs.
- Podcast-Série "Résilience - apprendre des crises" : Interviews de personnalités suisses issues du monde de l'économie, du sport, de la société, de la culture et de la politique sur la manière dont elles ont surmonté les défis et les coups du sort - et comment elles en ont tiré des enseignements.
Votre contact
Markus Renevey