skills@home: Kompetenztraining im Podcast-Format

skills@home: Kompetenztraining im Podcast-Format

Mit dem spannenden Podcast-Format skills@home macht skillaware den Bankmitarbeitenden, Führungskräften und HR-Verantwortlichen den Einstieg in das Thema Kompetenz- und Karriereentwicklung jetzt noch einfacher. Die Arbeit im Home-Office stellt Sie vor technische Herausforderungen und steigert Ihr Stressempfinden? Sie grübeln immer noch, warum das letzte Meeting derart eskalierte? Sie brauchen Input für Ihre Führungstätigkeit oder wollen wissen, welche Karrieremodelle im Kommen sind? 

Unser neuer Podcast "skills@home" gibt passende Tipps und Impulse von renommierten Fachexperten aus der Schweiz, Österreich und Deutschland.

Im Podcast geben wir auf ganz unterschiedliche praxisrelevante Fragen Antworten. Wir diskutieren zum Beispiel warum ein Excelkurs keine Kompetenzentwicklung ist, wie man aus Konflikten Innovation und Kreativität schöpft warum es in Sachen moderner Führung keinen One-Size-Fits All Ansatz gibt oder wir zeigen gelungene Best Practice Beispiele aus verschiedenen Personalentwicklungsabteilungen.

Kompetenzentwicklung neu entdecken

Kompetenzentwicklung ist ein Thema, das durch die Digitalisierung und die Veränderung von Arbeitskontexten in nahezu allen Branchen rasant an Bedeutung gewinnt. Damit ist das Thema für alle Bankinstitute, Mitarbeitenden und Führungskräfte gleichermassen relevant. Um die Arbeitsmarktfähigkeit langfristig sicherstellen zu können, bedarf es einem regelmässigen Training der eigenen Kompetenzen.
Doch die Frage ist: Wie gelingt Kompetenzentwicklung ganz praktisch und welche Kompetenzen muss ich in welcher Situation anwenden? „Solche Fragen erreichen uns seit Lancierung der Kampagne skillaware im September 2019 häufig. Sie haben uns auch gezeigt, dass wir die Mitarbeitenden in diesem Jahr bei der Aktivierung unterstützen müssen“, so Franca Burkhardt, Programmleiterin skillaware. Das Thema Kompetenzentwicklung in einer Podcast-Reihe aufzubereiten bietet eine einmalige Möglichkeit, Anwendungstipps, theoretische Informationen und Entertainment durch erfrischende Alltagsanekdoten in einem Format zu vereinen. Der Podcast zeigt, dass Kompetenzentwicklung kein trockenes, sondern ein vielseitiges, unterhaltsames und praxisrelevantes Thema ist und sich die bewusste Auseinandersetzung mit den eigenen Fähigkeiten durchaus als eine spannende und teils überraschende Entdeckungsreise gestalten kann, die den ein oder anderen „Aha-Moment“ auslösen wird.

Sofort reinhören und loslegen

Aktuell stehen bereits sechs Folgen von skills@home online zur Verfügung. Jede Folge beschäftigt sich mit einem eigenen Themenschwerpunkt. Die Gesprächspartnerinnen klären über den Unterschied von Wissen und Kompetenzen auf, diskutieren das Thema Konfliktmanagement und geben den Hörerinnen und Hörern praktische Tipps für das Arbeiten und die Führung aus dem Home-Office.
skills@home bindet auch die Hörerschaft aktiv ein. Mit der aktuellen Folge geben die Podcast-Hosts konkrete Antworten auf gesammelte Fragen. „Es ist uns ein besonderes Anliegen, dass die Leute, die unseren Podcast hören wirklich etwas mitnehmen können. Im besten Fall sind sie nach einer Folge so motiviert, dass sie es kaum mehr abwarten können, direkt mit dem Kompetenztraining loszulegen“, betont Luisa Cimmino, operative Projektleiterin skillaware und Podcast-Moderatorin.

Das Podcast-Format bietet den grossen Vorteil, dass die Hörerinnen und Hörer jederzeit, von nahezu überall und kostenfrei auf die Informationen zugreifen können. Egal, ob beim Spaziergang, bei der Vorbereitung des Abendessens, entspannt auf der Couch oder im Auto – es kann on demand das passende Thema ausgewählt und bei Bedarf pausiert werden. Der Podcast ist auf dieser Website zu finden und ist auf Spotify und Apple Podcasts sowie anderen Streaming-Plattformen verfügbar.

skillaware unterstützt Banken mit weiteren digitalen Angeboten

Unsere Podcast-Reihe ist Teil einer grossen Angebotspalette. Für einzelne Mitarbeitende empfehlen wir unseren Kompetenz-Kompass. HR-Verantwortliche und Führungskräfte werden auf dieser Seite fündig. Fast alle Angebote stehen kostenfrei zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.